关于这个问题，其实并没有一个绝对和固定的答案，因为它取决于多方面因素的共同影响。
根据相关法规规定和行业习惯，海员每年的平均休假时间，一般都在3~6个月左右。
休假期间，正规在编或长期签约的合同制海员，公司每月都会按时进行最低生活补贴（也叫待岗工资）的发放，基本上可以保证海员在休假期间衣食无忧。
如果是个体之类的自由海员，在家公休或长时间找不到合适的船舶上班时，是没有任何收入来源的。那么，他们的经济状况可能会受到一定程度的影响。
大多数海员，在休假之前就已经未雨绸缪，提早做好了各种财务规划，储备了足够的资金，来应对休假或失业期间的一切生活支出和开销，即使是较长时间待在家中，也不会感到有任何的经济压力。
而少数海员，则可能由于个人的不良生活和消费习惯，导致在较短的休假时间之内，很快就耗尽了全部的积蓄，出现经济上的紧张局面。
海员的工资收入水平，也是影响他们休假期间经济状况的重要因素。一些高级职位的海员，如船长、轮机长、大副和大管轮等等，他们的收入水平都相对的比较高。因而，在休假期间可能会拥有更强、更高一些的财务自由能力。
而那些初、低级职务的海员，如水手、机工等，由于总体收入水平均较低，可能在休假和失业期间，更容易出现经济上的一些窘迫之感。
