近日海事局公布了2022年水手、机工培训及上船相关的数据。2022年通过无限航区水手机工适任考试的3万人中，截至2023年6月，还有将近40%尚未上船实习（接近1.2w人）。在此，提醒广大水手机工（尤其是新证），面对长时间找不到船的当下，不妨考虑做两手准备，可以先就业再择业。与此同时，务必做好心理准备，认识到在一年内可能都无法上船的现实。
目前，许多船管都青睐招募有过特定船东服务资历，且背调合格的高级船员，船东也非常愿意接受自己培养过的船员回流。咱们在找船时，不仅要关注薪资待遇，优质的船东、船管也是我们考虑的重要因素，有了优秀的资历，路也会越走越宽。但是对于资历不好的普通船员，目前的行情，可能要考虑一下转行的问题了。
今年大环境不佳，整体就业形势严峻。家有余粮，心里不慌，保留一定的现金流，能够让我们在从业择业的过程中更加从容。即使目前已经有一份稳定的工作，也要积极为未来做好准备，该学习技能的学习技能，该提升学历的提升学历，为自己的未来铺路搭桥，永远不会错！
